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4月10日，为期一年的九里亭街道青年人才“学思行·训练方法营”（第二期）迎来结业仪式。街道党工委副书记石宝孙，街道党工委委员、人大工委副主任陈妮，街道党建办主任常翠芳出席活动。活动由街道社区党群服务中心主任戴海瑛主持。训练营全体学员及指导老师40余人参加。

结业仪式上，全体学员通过视频共同回顾了一年来的学习经历，收获了结业证书和《九里亭街道青年人才“学思行·训练营”第二期成果汇编》。11名学员自己各用喜获完善的学员自己奖、完善的进行奖、团结协作公司合作奖，5名教师代表英文分享到了在进行训练学业营的回报与所感。街道办党工委副纪委书记石宝孙对进行训练学业营作用表明了高宽比自然，激厉全队教师吃苦耐劳学业，争当文化过得硬、专业能力凸出的形象；善于担当了，争当关键做为、去创新造就的形象；时政热点求是，争当释放心理准备、敢于创新的形象。

年 来，训练科目营坚持把“以学启思、以思促行”环绕于年青专业人才养成全步骤，在连续一是期工作规范化化、工作规范化课程培训知识基础上，关键塔建智慧化煅练渠道，努力培养“执笔能写、开口能讲、难题能解”的青年人才，为居委高素养青年党员干部们对伍开发出谋划策。

精管细育强基固本，实现“培”与“育”的共振。练习营坚守在优质人才育种、常规控制经营上办好第一层规划，为练习营高效化开发专业培训业务打好核心。周密选苗，为高产品品质量成长 提升领航能力。锻炼营努力将新苗培植、老苗提高相联系，把新试用期国家公务员考试、事业发展编、社工等列为课程培训范围之内，一同给出街道办几项办公要有，以锻炼笔杆子、业务领域帮手为对象，将各个部位门良好青年人被选为锻炼营做好改善提高，2期总计有选培队员39人，进这一步强化了街道人才储备，为街道“三新一中心”建设赋能增效。识贫工作管理，为新机制化育才保驾保障。训练营日常管理以“街道党工委—社区党群服务中心—班委—组长”四级管理模式，形成街道党工委统领、社区党群服务中心牵头、班委落实、组长协管的管理体系。通过月度研修制、指导员结对联系制、活动轮值制、学员积分制、作业制、简报制等规章制度，确保日常管理和各项活动长效开展。同时结合街道干部队伍建设，不定期开展学员谈心谈话，在培训中考察识别后备干部。

多元赋能培智增力，促进“教”与“学”的融合。训炼营着眼于社区居委会各个部位门运行业务需求，经由制作各项学习了解服务平台，加快基层员工年轻人人魅力值和文化素养和标准化专业能力。坚持学习凝心铸魂，根据文化学教育辅导洗炼文化学忠城的年轻人队中。训练营注重对学员党的理论教育和党性教育。邀请上海市委党校刘中起教授讲授党建引领社会治理创新工作，扩大青年人才基层治理工作格局。邀请新开发集团党委委员、纪委书记张淑娟讲授专题党课让学员们对“城市建设要坚持以人民为中心”的发展思想有了更全面的理解。特邀区委党校讲师满媛媛讲授长三角G60科创走廊专题讲座，提升学员对创新驱动发展的认识。邀请社区党校王立东老师讲授全面从严治党专题党课，让学员深入领悟开展自我革命的重要性。深推联学游学，采用沟通互鉴激扬想法火焰。与区建管委青年干部开展“大力弘扬工匠精神 潜心钻研信息写作”联学活动，共同交流文章的构思、选题、结构等知识，提高学员写作水平。与中铁十五局上海新能源发展公司、中国银行九亭支行青年党员开展主题教育联学活动，帮助学员深入领悟新思想。此外，通过不定期组织学员共同研读优秀文章、分享写作心得，形成共学共促共进的良好氛围。

学用结合深化实践，推动“知”与“行”的统一。训练营坚持理论与实践并重，将理论作为指导实际的重要原则，注重“走出去”与“练起来”相结合开展各类学习活动。“走出抑郁去”视觉开阔视线中，“学进入”淬炼担当意识。组织学员参观上海凝聚力工程博物馆，了解上海新时期基层党建的探索和实践，提升学员社区治理能力。走进G60科创走廊规划展示馆，帮助学员深入理解松江未来发展的功能定位和布局规划，强化学员使命与担当。瞻仰龙华烈士陵园并聆听专题党课，带领青年人才重温红色记忆，传承革命精神，走好新时代新征程。加强学练通过，上升合理人文素养。引入《观点是金—3S原则，创造你金子般的观点》专题演讲课程，通过实践操练和现场指导，帮助学员提升演讲能力。组织“沿着习近平总书记指引的方向奋勇前进”主题演讲比赛，鼓励学员为“九里Ting”全域党建引领高效能治理建言献策。开展“赓续红色血脉，勇担时代使命”文艺汇演、党的二十大知识竞赛、反腐倡廉知识竞赛等活动，寓教于乐、以赛促学，进一步提升学员多元化素质。

下一步，九里亭街道青年人才“学思行·学习营”将喜迎然后期开班，维持助推青春的人才跨基本要素、重复元的培养运动，转向街道办高业务素质基层干部职工团队中的建设的建设，埋头苦干煅造一批有理有据想、敢勇于担当、善做为的专业课程化少年基层干部职工团队中的建设。